PARP | Wspieramy e-Biznes | Portal Innowacji | Akademia PARP | KSU | EEN | Promocja Postaw Proinnowacyjnych | Inwestycja w kadry | Pozostałe portale
45 na plus
Inwestycja w kadry 3
Szkolenia środowisko
CIP
Firmy rodzinne
Powiązania kooperacyjne
Telepraca
BKL
Zamówienia publiczne
Planowanie strategiczne
E-punkt
Instrument Szybkiego Reagowania
Aktywny emeryt
Partnerstwo Publiczno-Prywatne
drukuj

Zwiększenie konkurencyjności przedsiębiorstw branży elektronicznej

Cel projektu

Przemysł elektroniczny może odgrywać znaczącą rolę w gospodarce i pełnić funkcję stymulatora postępu technicznego, technologicznego i organizacyjnego. Problem polskiej branży elektronicznej jest postrzegany w dużej mierze poprzez różnicę pomiędzy jej rozwojem a dynamiką rozwoju elektroniki światowej.
Celem projektu było zwiększenie konkurencyjności MMSP z branży elektronicznej poprzez przeszkolenie pracowników w taki sposób, aby nabyli wiedzę niezbędną dla wszechstronnego rozwoju firmy.
Na szkoleniach przedsiębiorcy mogli zdobyć praktyczną wiedzę, jak dostosować się do wymogów unijnych, unowocześnić firmę i wykorzystać szanse, jakie niesie ogólnoeuropejski rynek. Ponadto projekt miał na celu poprzez szkolenia ułatwianie współpracy MMSP z dużymi firmami, a w efekcie podniesienie rentowności mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw z branży elektronicznej.

Czas trwania

od 3 lutego 2006 r. do 31 grudnia 2007 r.

Adresaci Projekt

adresowany był do mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw (MMSP) z terenu całego kraju, działających w branży elektronicznej.

Oferta projektu

Szkolenia i doradztwo

Tematyka szkoleń

Program szkoleniowy objął dwa komponenty:
komponent I szkolenia z systemu zarządzania firmą, z uwzględnieniem specyfiki przemysłu elektronicznego.

Szczegółowe zagadnienia:

  • Zarządzanie sprzedażą
  • Zarządzanie wizerunkiem firmy
  • Wpływ komunikacji na funkcjonowanie firmy
  • Zarządzanie czasem
  • Zarządzanie wynikami pracy
  • Zarządzanie rozwojem pracowników
  • Wynagradzać czy płacić?
  • Kształtowanie kultury organizacyjnej w przedsiębiorstwie
  • Źródła informacji marketingowej
  • Racjonalne zarządzanie kapitałem ludzkim i ocena produktywności zatrudnienia
  • Wprowadzenie do ogólnych zasad montażu komponentów elektronicznych
  • Wprowadzenie do zagadnień montażu komponentów elektronicznych wykonanych w technologii powierzchniowej
  • Wprowadzenie do zagadnień montażu komponentów elektronicznych wykonanych w technologii przewlekanej
  • Diagnozowanie potrzeb kadrowych i planowanie zatrudnienia
  • Zarządzanie kluczowymi kompetencjami
  • Funkcje, triggery, procedury składowe w MS SQL 2005
  • Organizacja i planowanie w MŚP
  • Zarządzanie zmianą
  • Praktyczne aspekty zarządzania projektami wg standardów PMI z uwzględnieniem specyfiki branży elektronicznej
  • Warsztaty z biznesplanów
  • Wstęp do zarządzania projektami wg standardów PMI z uwzględnieniem specyfiki branży elektronicznej
  • Wykorzystanie nowej funkcjonalności SQL 2005
  • Strategiczne zarządzanie przedsiębiorstwem
  • Finansowe instrumenty wsparcia działalności inwestycyjnej przedsiębiorstw
  • Innowacyjne zarządzanie przedsiębiorstwem
  • Jak aplikować o finansowe wsparcie inwestycji i metody oceny wniosku przez instytucje finansujące
  • Finanse dla niefinansistów
  • Logistyka jako narzędzie poprawy konkurencyjności
  • Audyty Systemów Zarządzania
  • Techniki stosowane w nowoczesnej logistyce
  • Dokumentowanie Systemu Zarządzania Jakością
  • Różnice pomiędzy SQL 2000, a SQL 2005
  • System Zarządzania Jakością według normy ISO 9001 - wymagania
  • Zarządzanie logistycznym łańcuchem dostaw
  • Wykorzystanie XML w SQL 2005
  • Wymagania ochrony środowiska wynikające z prawodawstwa Unii Europejskiej - aspekty prawne
  • Wprowadzenie do problematyki jakości i ciągłego doskonalenia
  • Wdrażanie Systemu Zarządzania Jakością w organizacji
  • Rynek produktów elektronicznych w warunkach globalizacji
  • Zarządzanie procesem produkcyjnym
  • Wymagania prawne i normatywne dotyczące zarządzania oraz zapewnienia jakości wyrobów
  • Monitorowanie procesów wytwórczych i produktów
  • Diagramy UML w projektowaniu systemów
  • Praktyczne wykorzystanie diagramów UML w projektowaniu systemów
  • Wstęp do projektowania systemów z użyciem UML 2.0
  • Metody pozyskiwania i transferu nowych technologii
  • Wymagania i normy dot. metrologii elektronicznej
  • Prawo celne dla firm działających w branży elektronicznej
  • Koszty korzystania z różnych źródeł finansowania działalności inwestycyjnej
  • Automatyzacja i robotyzacja w MSP sektora elektronicznego
  • Diagnostyka i badania jakości wyrobów elektronicznych
  • Zarządzanie projektami technologicznymi realizowanymi w sektorze elektronicznym MSP

komponent II szkolenia zapoznające kadrę zarządzającą MMSP oraz pracowników odpowiedzialnych za współpracę z dużymi przedsiębiorstwami z wymaganiami i oczekiwaniami dużych przedsiębiorstw w zakresie współpracy (podwykonawstwa).

Szczegółowe zagadnienia:

  • Negocjacje handlowe
  • Spotkania kooperacyjne firm MSP sektora elektronicznego z międzynarodowymi koncernami
  • Jak zabezpieczyć i odzyskać swoje należności?
  • Zarządzanie kosztami i wynikiem finansowym
  • Outsourcing

Korzyści

  • Zdobycie praktycznej wiedzy na temat branży elektronicznej.
  • Możliwość indywidualnych konsultacji, z których mógł skorzystać każdy uczestnik szkoleń, w zakresie wdrożenia wiedzy zdobytej na szkoleniach. Konsultacje ukierunkowane były na rozwiązanie konkretnych problemów w firmie i rozwinięcie praktycznych umiejętności u pracowników.
  • Nawiązanie współpracy firm sektora MMSP z dużymi przedsiębiorstwami.
  • Każdy uczestnik szkolenia po jego zakończeniu otrzymał certyfikat i zaświadczenie wydawane na podstawie rozporządzenia Ministra Edukacji i Nauki.

Rezultaty

  • W ramach realizacji Projektu powstał Przewodnik Dobrych Praktyk - publikacja stanowiąca zbiór dobrych praktyk - modeli i przykładów efektywnych działań w polskich MSP branży elektronicznej w zakresie systemu zarządzania oraz efektywnego nawiązywania
  • i kontynuowania współpracy MSP z sektora elektroniki z dużymi przedsiębiorstwami. Przewodnik zawiera studia przypadków możliwe do powielenia lub będące punktem wyjścia do opracowania własnych rozwiązań (część I) oraz zbiór niezbędnej wiedzy na temat zasad współpracy z dużymi koncernami (część II).
  • w projekcie łącznie w uczestniczyło 5533 osoby, w tym:
 - 1768 przedstawicieli Mikroprzedsiębiorstw,
 - 3343 przedstawicieli MŚP,
 - 422 osoby z dużych firm.
  • wymienione osoby pochodziły z 881 mikroprzedsiębiorstw, 654 małych lub średnich przedsiębiorstw, 53 dużych podmiotów.
  • przeprowadzono 875 szkoleń.

 

 

 


PODZIEL SIĘ:

Formularz zgłaszania błędów na stronie internetowej www.parp.gov.pl



Formularz nie służy zgłaszaniu błędów w generatorach wniosków PARP!

Utworzony: 2006-10-18 16:17:37
Aktualizowany: 2009-01-29 09:57:12 przez Piotr Tyrakowski
Ilość odsłon: 687
1/27/83/, ID=30
drukuj