Formularz rejestracyjny Szkolenia lub doradztwo wynikające z rekomendacji Sektorowych Rad ds. Kompetencji

HRP Group Sp. z o.o. - zakres tematyki:

• Działalność badawczo – rozwojowa w sektorze odzieżowo – tekstylnym.
• Przygotowanie i kontrola produkcji w sektorze odzieżowo – tekstylnym.
• Realizacja prac produkcyjnych w sektorze odzieżowo – tekstylnym.
• Zarządzanie i realizacja procesów wsparcia w sektorze odzieżowo – tekstylnym.

CTS Customized Training Solutions Sp. z o.o. - zakres tematyki:

• Administrowanie systemami i sieciami – kompetencje podstawowe i zaawansowane.
• Programowanie – kompetencje podstawowe i zaawansowane.
• Testowanie aplikacji.
• Zapewnienie bezpieczeństwa systemów.
• Projektowanie i analiza, zarządzanie systemami, modelowanie struktur danych.
• Rozwój kompetencji osobowych.

Zakład Doskonalenia Zawodowego w Warszawie - zakres tematyki

• Koordynacja opieki zdrowotnej.
• Zarządzanie efektywnością placówki medycznej.
• Rozliczenia z płatnikiem.
• Umiejętności analityczne na potrzeby restrukturyzacji zarządzania rozwojem placówki.
• Zarządzanie zasobami ludzkimi w placówce medycznej.
• Zarządzanie informacją w placówce medycznej.
• Zarządzanie kosztami w placówce medycznej.
• Prawa pacjenta i odpowiedzialność placówki za zdarzenia medyczne.
• Prowadzenie dokumentacji medycznej.
• Nowe technologie medyczne.
• Komunikacja w placówce medycznej.
• Zarządzanie danymi w ochronie zdrowia.
• Restrukturyzacja placówki medycznej.
• Zarządzanie placówką całodobowej opieki.
• Przywództwo i kierowanie instytucją pomocy społecznej.
• Mediacje, negocjacje, rzecznictwo socjalne.
• Zarządzenie i koordynacja lokalnymi usługami społecznymi.
• Komunikacja i PR w pomocy społecznej.
• Ekonomia społeczna i CSR.
• Język angielski/niemiecki (branżowy).
• Organizacja pracy w zespole.
• Delegowanie zadań.
• Metodologia superwizji i coachingu.
• Radzenie sobie ze stresem.
• Praca w interdyscyplinarnym zespole.
• Zarządzanie czasem.
• Motywowanie pracowników.
• Rozwiązywanie konfliktów.
• Zastosowanie technologii w usługach społecznych.
• Mediacje i negocjacje.
• Trening umiejętności społecznych wg metodyki prof. A. Goldsteina z praktyką i superwizją.
• Kontrola zarządcza.
• Komunikacja interpersonalna.
• PR w pracy społecznej.
• Creative thinking.
• Warsztat budowania relacji i kooperacji ponadsektorowej.
• Podstawowe umiejętności interpersonalne i dotyczące form pomocy psychologicznej.

HRP Group Sp. z o.o. - zakres tematyki:

• Mentor w branży motoryzacyjnej
• Instruktor praktycznej nauki zawodu (kwalifikacje wymienione w §10 ust. 3 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 22 lutego 2019 r. w sprawie praktycznej nauki zawodu Dz.U. 2019 poz. 391)
• Utrzymanie ruchu (specjalista utrzymania ruchu)
• Operator CNC (w zakresie tworzenia narzędzi i matryc)
• Lakiernictwo (lakiernik)
• Operator linii montażowej/produkcyjnej
• Specjalista ds. planowania gospodarki materiałowej
• Technologia produkcji/oprzyrządowania (Technolog produkcji/oprzyrządowania)
• Obsługa projektów B+R
• Programowanie i obsługiwanie procesu druku 3D
• Projektowanie i rozwój produktu
• Szlifierz narzędziowy.