Pomiń nawigację

PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.

Ekspert w Departamencie Analiz i Strategii (nr ref.:108/25/DAS/E) (K/M)

Miejsce pracy: Warszawa

Do naszego zespołu poszukujemy osoby z doświadczeniem w analizach gospodarczych i zagadnieniach rozwoju przemysłu. Oferujemy udział w pracach analitycznych i strategicznych związanych z transformacją cyfrową oraz innowacjami. 

Główne obowiązki:

  • Przygotowywanie analiz i opracowań dotyczących polityk przemysłowych – w szczególności w obszarze transformacji cyfrowej, zielonej transformacji, innowacji przemysłowych, automatyzacji, robotyzacji oraz nowych technologii wykorzystywanych w sektorze przemysłowym.
  • Monitorowanie inicjatyw unijnych (strategii, komunikatów, opinii, stanowisk, ksiąg, inicjatyw legislacyjnych, raportów analiz) w zakresie tematycznym przedstawionym w pkt 1 i przygotowywanie wniosków i opracowań z tych dokumentów;
  • Udział w procesach konsultacyjnych dotyczących dokumentów strategicznych, programów operacyjnych oraz inicjatyw rządowych związanych z rozwojem przemysłu.
  • Monitorowanie trendów krajowych i zagranicznych w obszarze przemysłu, w tym identyfikacja wyzwań i możliwości dla polskich przedsiębiorstw produkcyjnych oraz przygotowywanie rekomendacji dla polityk publicznych.
  • Udział w zespołach projektowych i grupach roboczych związanych z rozwojem przemysłu, transformacją cyfrową i innowacjami technologicznymi.
  • Współtworzenie koncepcji i założeń merytorycznych nowych inicjatyw PARP ukierunkowanych na rozwój przemysłu i wspieranie przedsiębiorstw produkcyjnych.

Wymagania konieczne:

  • Wykształcenie wyższe (magisterskie) w obszarze ekonomii, zarządzania, nauk o polityce publicznej, inżynierii, technologii, studiów nad innowacjami, zarządzania produkcją lub innych kierunków związanych z przemysłem i rozwojem gospodarczym.
  • Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze związanym z przemysłem, analizami gospodarczymi, politykami publicznymi, transformacją cyfrową lub innowacjami.
  • Minimum 5 lat doświadczenia w przygotowywaniu analiz, raportów, opinii lub ekspertyz na potrzeby instytucji publicznych, organizacji branżowych, instytutów badawczych lub firm doradczych.
  • Bardzo dobra znajomość tematyki polityk przemysłowych, procesów produkcyjnych, trendów technologicznych w przemyśle, transformacji cyfrowej lub zielonej transformacji.
  • Dobra orientacja w dokumentach strategicznych i programach publicznych związanych z rozwojem przemysłu, innowacyjnością oraz cyfryzacją przedsiębiorstw.
  • Znajomość polityk i programów UE związanych z przemysłem (np. EU Industrial Strategy, Made in Europe, Digital Europe, Horizon Europe).
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2 (czytanie dokumentów, przygotowywanie krótkich podsumowań, udział w spotkaniach).
  • Bardzo dobra obsługa pakietu MS Office, w szczególności Excel i PowerPoint.
  • Umiejętność pracy z narzędziami analitycznymi (np. arkusze kalkulacyjne, podstawowe narzędzia do analizy danych).
  • Umiejętność korzystania z narzędzi do współpracy projektowej (np. MS Teams, Miro).

Inne wymagania

  • Umiejętność analizowania danych i syntetycznego formułowania wniosków;
  • Umiejętność przygotowywania wysokiej jakości materiałów merytorycznych;
  • Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy;
  • Umiejętność współpracy w zespole i komunikowania się z interesariuszami zewnętrznymi;

Wymagania dodatkowe (pożądane):

  • Stopień doktora w zakresie nauk technicznych, ekonomicznych, zarządzania lub pokrewnych.
  • Studia podyplomowe lub dodatkowe kursy z zakresu: polityk publicznych, analizy danych, transformacji cyfrowej, zarządzania produkcją, przemysłu 4.0, innowacji lub zrównoważonego rozwoju.
  • Minimum 2 lata doświadczenia w pracy w instytucjach publicznych, organizacjach branżowych, think tankach, agencjach rozwoju regionalnego, strefach ekonomicznych lub firmach konsultingowych.
  • Udział w projektach dotyczących rozwoju przemysłu, foresightu technologicznego, badań rynkowych lub projektowania instrumentów wsparcia dla przedsiębiorstw.
  • Bardzo dobra znajomość trendów w przemyśle 4.0, automatyzacji, robotyzacji, cyfryzacji procesów produkcyjnych oraz technologii kluczowych dla rozwoju przemysłu (np. sztuczna inteligencja w przemyśle, IoT, analiza danych, IIoT, cyberbezpieczeństwo przemysłowe).
    Rozumienie procesów związanych z zieloną transformacją (m.in. efektywność energetyczna, gospodarka o obiegu zamkniętym, raportowanie ESG).
  • Znajomość narzędzi i metod analizy danych, analiz sektorowych i oceny wpływu polityk publicznych.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie C1.
  • Znajomość narzędzi do analizy danych lub wizualizacji.

Obrazek przedstawia opis tego co powinna zawierać składana aplikacja Obrazek przedstawia następujące po sobie kolejne kroki rekrutacji

Termin zgłoszeń: do 23.02.2026 r.

Aplikacje można składać również na adres: Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości ul. Pańska 81/83 00-834 Warszawa Kancelaria czynna od poniedziałku do piątku, w godzinach: 8.30-16.30.

Inne informacje:

  • metody/techniki stosowane podczas rekrutacji: ocena formalna ofert oraz ocena merytoryczna. Ocena merytoryczna polega na sprawdzeniu wiedzy, doświadczenia zawodowego, kompetencji i umiejętności kandydatów i odbywa się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, która może zostać poprzedzona włączeniem dodatkowych narzędzi selekcji (np. testów wiedzy, testów predyspozycji, kompetencji, assessment center),
  • oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu),
  • oferty osób niewybranych w ramach danej rekrutacji zostaną zniszczone komisyjnie.

Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości z siedzibą w Warszawie (00-834), ul. Pańska 81/83 Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem biuro@parp.gov.pl.

Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.

Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 1 roku od daty złożenia aplikacji. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem biuro@parp.gov.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@parp.gov.pl. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych.

Opublikowano: 03.02.2026 10:13
Poprawiono: 01.04.2026 13:42
Modyfikujący: Paulina_Radkowska
Udostępniający: Paulina_Radkowska
Autor dokumentów: Paulina Radkowska